Среди всех трудящихся 52 % составляют женщины, это общемировая статистика. В то же время их заработок на 24 % ниже заработка мужчин. Управленческие и административные должности лишь на четверть состоят из женщин (в общемировом масштабе).
14 декабря в столице Эфиопии был представлен доклад на тему человеческого развития, относящийся к 2015 году. В этом докладе крайне категорично заявляется, что в большей части стран по всему миру женщины трудятся больше мужчин, но при этом их положение невыгодно как в платном трудовом секторе, так и в домашнем.
Среди всех мужчин, возраст которых считается активным, 72 % обеспечены работой, среди женщин – всего 47 %. Общий процент труда, оплачиваемого вне дома, составляет 59 %. Из этого показателя большая часть (38 %) относится к мужчинам, остальное (21 %) – к женщинам.
Совсем другая статистика имеет место в случае бесплатной работы, под которой подразумеваются домашние обязанности, уход за детьми, престарелыми и больными родственниками. «Женский» процент (31 %) занятости в такой деятельности превосходит «мужской» (10 %) более чем в три раза.
Иначе говоря, женщины не получают оплату за каждые 3 из 4 рабочих часов, в случае с мужчинами неоплаченным остается лишь 1 рабочий час из 3.
Юриспруденция, госслужба, искусство, заводские и машинные операции – во всех этих сферах человеческой деятельности занято больше мужчин, а не женщин. Данная статистика относится и к развитым странам, и к развивающимся.
Например, компании Латинской Америки отличаются тем, что в 32 % из них высшие управляющие должности занимают только мужчины. А если все-таки случается женщине оказаться на подобной должности, то ее зарплата оказывается на 53 % ниже той, которую получал бы мужчина.
Женщины заняты в основном на работе, требующей средней квалификации, – трудятся служащими в офисах, работниками сферы услуг или сферы продаж.
Руководителем Программы развития ООН было подчеркнуто, что обществу требуется принятие новых мер, направленных на увеличение активного присутствия женщин на рынке труда. Среди таких мер в первую очередь следует выделить равную оплату труда, оплачиваемый декретный отпуск и развитие образовательных стратегий.
Помимо доклада, в Аддис-Абебе были представлены данные исследования «Деятельность, направленная на человеческое развитие». В нем указывается, что 830 млн рабочих зарабатывают меньше 2 долларов в день, безработных – более 200 млн человек (74 млн из них – молодые люди), 21 млн лиц вынуждены трудиться на принудительных работах.
Следствием глобализации и технологического развития становится исчезновение множества профессий, уменьшается социальная защищенность тружеников. Всемирная организация труда располагает следующими данными: 61 % трудящихся работают, не заключая трудовой контракт, а социальной защищенностью могут похвастать только 27 % мирового населения.
